Ressources humaines et gestion des talents
Externalisation ou mission one shot: Audit RH, recrutement mise en place de politiques RH adaptées, gestion des compétences, accompagnement du changement et amélioration des conditions de travail pour une meilleure mobilisation des équipes.


Stratégie, gouvernance et structuration associative
Accompagnement à la définition des orientations stratégiques, à l’amélioration de la gouvernance et à la professionnalisation des organisations pour renforcer leur pérennité.